Страховые взносы на травматизм в 2024 году

Данный вид взносов включен в обязательное социальное страхование от возможных травматических случаев, профзаболеваний, полученных на предприятии. Взносы направляются в Социальный фонд, а реквизиты определяются регионально.

Из нашей статьи вы узнаете о тарифе взносов на травматизм в 2024 г., особенностях расчета и оплаты взносов.

Кому необходимо платить

Эти обязательные платежи осуществляют предприятия и ИП, заключающие трудовые договора с сотрудниками. Механизм регулируется Законом N 125-ФЗ. Что касается договоров ГПХ, то по ним оплату проводить не обязательно, хотя в самом договоре можно отдельно добавить пункт о добровольной оплате.

Какова ставка взносов на травматизм

Общепринятого показателя для всех предприятий и предпринимателей не существует. Его рассчитывают, отталкиваясь от того, насколько опасен вид деятельности по ОВЭД. Если деятельность компании связана с минимальной опасностью получить травму, ставка составляет от 0,2%. Если же риск велик, то максимально необходимо платить до 8,5%. Всего же сейчас в российском законодательстве действуют 32 тарифа — в пределах от минимального до максимального процента.

  • Индивидуальные предприниматели платят ставку в зависимости от основного вида их деятельности по выписке из ЕГРИП.
  • Компании в форме ООО должны каждый год до 15.04. подтвердить основной вид деятельности. Если он изменился относительно предыдущих лет, то поменяется и тариф. Если же подтверждение в компании проигнорировали, Социальный фонд имеет полное право начислить максимальный процент взносов на травматизм, основываясь на выписке из ЕГРЮЛ.

Специальные условия

Особая ставка действует для компаний на АУСН. Она фиксированная и на начало 2024 г. составляет 2 040 руб. Правительство периодически пересматривает этот тариф, индексируя его. Так, ожидается, что в 2024 г. после индексации он будет составлять 2 434 руб. По данным на март, это нововведение пока остается на уровне проекта.

Расчет

Процент рассчитывается от общей суммы, которую компания или ИП начислили застрахованным работникам, то есть по трудовым договорам. Если условие о начислении взносов на травматизм прописано в договоре ГПХ, то взносы также будут начисляться.

Не проводят отчисления:

  • с больничных;
  • пособий;
  • суточных (при условии, что они ниже, чем сумма, указанная в локальных нормативных актах);
  • компенсаций различных расходов (в том числе процентов по ипотеке);
  • материальной помощи до 4000 руб.

Чтобы провести расчет взносов на травматизм, нужно общую сумму начислений работнику умножить на процентную ставку. Для этого воспользуйтесь следующим алгоритмом:

  • взять с начала года все выплаты, которые подлежат обложению;
  • умножить их на индивидуальный тариф предприятия;
  • от полученной суммы отнять сумму взносов, которые уже были сделаны с начала года.

Пример

Суммы взноса за конкретные месяцы могут отличаться друг от друга за счет неравномерности начислений из-за доплат, ухода работника на больничный и т.д.
Представим, что нам нужно рассчитать отчисления, которые предприятие должно провести за конкретного работника в апреле. Возьмем сумму начислений с 01.01. по 31.03. Допустим с учетом всех доплат она составила 212 500 руб. Предприятие относится к минимально травматичным, поэтому ставка взноса — 0,2%. Умножаем на нее сумму начислений и получаем 212 500 руб. х 0,2% = 425 руб. При этом предприятие в марте уже произвело выплату взносов за январь-февраль в размере 280 руб. Определяем оставшуюся выплату за сотрудника: 425 руб. –
280 руб. = 145 руб.

Важно! Страховые взносы на травматизм можно уменьшить или заплатить больше

До 60% можно сократить выплаты, если в компании трудоустроен инвалиды I-III группы, так как взносы по ним рассчитываются по сниженному тарифу. Уменьшить сумму до 40% можно, если за предыдущий год травматизм на предприятии ниже, чем в среднем по отрасли. Чтобы получить скидку, нужно до 01.11. подать заявку в Социальный фонд.

Если предприятие в предыдущем году превысило средний по отрасли показатель травматизма или на производстве произошел ряд серьезных травматических случаев, то Социальный фонд может начислить надбавку в 40% к привычной ставке.

Как проводится уплата взносов на травматизм

Они не входят в ЕНП, их оплата осуществляется отдельно. Для оплаты следует уточнить в СФР реквизиты и регулярно перечислять туда рассчитанную сумму (алгоритм см. выше в пункте «Расчет») за прошлый месяц до 15 числа текущего месяца. Когда последний срок уплаты взносов на травматизм приходится на выходной, нарушением не будет считаться перенос на следующий рабочий день.

Нужно ли сдавать отчеты

Эта процедура обязательна для всех предприятий, уплачивающих взносы. Она проводится поквартально. Однако расчетными периодами считаются квартал, полугодие, 9 мес. и год. Так, к примеру, отчет по взносам на травматизм за I квартал 2024 г. нужно сдать в Социальный фонд до 25.04.2024. А годовой отчет — до 25.01.2025.

  • Если на предприятии менее 10 чел., отчетность подают на выбор — в бумажной или электронной форме;
  • Если работников более 10 чел. — только в электронной.

Бывают случаи, когда работнику не начислялись деньги. Однако отчетность за взносы на травматизм по трудовым договорам и ГПХ все равно должна присутствовать — она будет нулевой.

Ошибки и санкции

Среди наиболее частых ошибок компаний — расчеты сумм начислений. Среди менее распространенных — нарушенные сроки взносов за травматизм или сдачи отчетности по ним. Все эти нарушения могут повлечь за собой штрафы в отношении предприятия.

Чтобы не столкнуться с ними многие предприятия (особенно крупные), передают эту и другие сферы бухгалтерской деятельности на аутсорсинг. Специалисты Unistaff внимательно относятся к расчетам, срокам сдачи отчетности, следят за изменениями в законодательстве. Поэтому если вы хотите избежать ошибок и начисления пени по взносам на травматизм, обратитесь в нашу компанию для расчета условий сотрудничества.

Подпишитесь, чтобы не пропускать наши статьи